Nachhaltiges Wirtschaften

Nachhaltiges Wirtschaften

Nachhaltiges Wirtschaften
– unsere Verantwortung

Wir fokussieren uns darauf, Mehrwert für unsere Stakeholder zu schaffen und Verantwortung in unserer gesamten Wertschöpfungskette zu übernehmen. Dieser Ansatz hilft uns, Möglichkeiten für positive Veränderungen zu erkennen und negative Auswirkungen zu minimieren. Gemeinsam mit unseren Lieferanten und Kunden wollen wir eine nachhaltigere Branche schaffen, die Wachstum und Rentabilität für alle bietet. Wir glauben, dass starke Beziehungen und Transparenz der Schlüssel zum Erfolg sind.

Sustainability Report 2022 | NCAB Group

Goldmedaille für unsere Nachhaltigkeitsarbeit

Wir haben insgesamt 73 von 100 Punkten erreicht und gehören damit zu den besten 5 Prozent der 85.000 Unternehmen weltweit, die von EcoVadis bewertet wurden, und zu den besten 3 Prozent in der Branche Herstellung von elektronischen Bauteilen und Leiterplatten.

EcoVadis bewertet das Nachhaltigkeitsmanagement eines Unternehmens anhand seiner Strategien, Maßnahmen und Ergebnisse. Es konzentriert sich auf 21 Nachhaltigkeitskriterien in vier Hauptkategorien: Umwelt, Arbeitsrechte, Ethik und nachhaltige Beschaffung, basierend auf öffentlich verfügbaren Informationen. Unsere am besten bewerteten Nachhaltigkeitsthemen waren Nachhaltige Beschaffung und Ethik.

Erfahren Sie mehr darüber, warum und wie wir nachhaltig wirtschaften

Unsere Verpflichtungen

Sustainability audit in factory | NCAB Group

Lieferkette

Vollständige Verantwortung innerhalb der gesamten Lieferkette.

Roberta D.Reis - one of our employees | NCAB Group

Mitarbeiter

Die besten Leute gewinnen, einstellen und weiterentwickeln.

Technical seminar during electronica exhibition 2022 | NCAB Group

Kunden

Die Branche in Richtung Nachhaltigkeit steuern.

Geleitet von unserer Nachhaltigkeitsstrategie

Nachhaltigkeitserfolge

Unsere Vision besteht darin „Nummer eins der Leiterplattenhersteller – überall“ zu sein. Auch im Jahr 2022 haben wir unseren anspruchsvollen und wichtigen Weg zur Nachhaltigkeit gemeinsam mit unseren Kunden, Fabriken und Mitarbeitern weiter verfolgt. Im Folgenden finden Sie einige Beispiele für unsere Maßnahmen und die Erfolge, die in diesem Jahr erreicht wurden:

  • Umsetzung unserer aktualisierten Nachhaltigkeitsstrategie
  • Dokumentierung von Klimaauswirkungen zur Festlegung von Aktionsplänen und Zielen für die Reduzierung von Treibhausgasemissionen
  • Fortführung unseres Audit-Programms zur Überprüfung der Nachhaltigkeit in unseren Partner-Fabriken
  • Verbesserung der Bedingungen in den Fabriken in Bezug auf Gesundheit und Sicherheit, Arbeitsbedingungen und Umweltleistung
  • Hohe Qualitätserfüllung – 99,6 % – weitere Entwicklung unserer Qualitätsprozesse und -leistung zur Minimierung von Ausschuss
  • Fortgesetzter Fokus auf die Kompetenzentwicklung unserer Mitarbeiter, insbesondere in den Bereichen Vertrieb, Technologie und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Kundenseminare und interne Schulungen wurden online fortgesetzt, um mehr Kunden und Mitarbeiter zu erreichen
  • Unsere Mitarbeiter auf der ganzen Welt leisteten mit ihrem “Give Back Day” einen Beitrag zur Gesellschaft

  • 26 Webinare und Seminare mit 1500 Teilnehmern – Design for Manufacturing, Nachhaltigkeit, Qualitätssicherung und mehr – unsere Experten geben ihr Wissen und ihre Erfahrung zur Unterstützung der nachhaltigen Produktentwicklung weiter
  • Fortgesetzte Unterstützung der Kunden in der Designphase – Designrichtlinien für verschiedene Arten von Leiterplatten stehen auf unserer Website zum Download bereit
  • Technisches Council gegründet – für Technologieführerschaft und eine nachhaltigere Leiterplatte
  • Klimaauswirkungen – Ziele und Aktivitäten zur Reduzierung der Treibhausgasemissionen in Scope 1 und Scope 2.
  • In Scope 3 wurden weitere Daten gesammelt. Es wurden Dialoge und Aktivitäten mit Lieferanten und Kunden aufgenommen, um gemeinsam eine Reduzierung der Emissionen in der Wertschöpfungskette anzustreben.

99,6%

Qualitätserfüllung

100%

Nachhaltigkeits-auditierte Hauptfabriken

92

Punktzahl für Nachhaltigkeit in der Kundenzufrieden-heitsumfrage

84

Kundenzufrieden-heits-Index

88

Employee Engagement Index

Alle Dokumente zur Nachhaltigkeit

Code of conduct, ISO, REACH, RoHS, TSCA and Conflict Mineral Policys.

Neugierig geworden auf unsere Nachhaltigkeitsarbeit?

Wir stehen Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung, falls Sie mehr erfahren möchten.

Whistleblower-Funktion der NCAB Group

Wenn Mitarbeiter der NCAB Group oder andere Stakeholder schwerwiegende Verstöße oder Fehlvorstellungen bemerken, die unseren Verhaltenskodex verletzen, sollen sie die Möglichkeit haben, dies vertrauensvoll berichten zu können, ohne Nachteile fürchten zu müssen. Für diesen Zweck haben wir eine Whistleblower-Funktion eingerichtet, die einen externen Beteiligten miteinschließt, an den sich Mitarbeiter wenden können. Das gemeldete Problem wird dann anonymisiert und an die für die Untersuchung zuständige Funktion der NCAB Group weitergeleitet.