Kestävän kehityksen liiketoiminta
Kestävä kehityksen liiketoiminta
– meidän vastuumme
Keskitymme luomaan arvoa sidosryhmillemme sekä ottamaan vastuuta koko arvoketjussamme. Tämä lähestymistapa auttaa meitä tunnistamaan mahdollisuuksia edistää positiivista muutosta ja minimoimaan negatiiviset vaikutukset. Yhdessä toimittajiemme sekä asiakkaidemme kanssa haluamme luoda kestävämmän teollisuuden, jossa on kasvua ja kannattavuutta kaikille. Uskomme, että vahva yhteistyö ja avoimuus ovat avainasemassa tämän saavuttamiseksi.
UN Global Compact
As part of our commitment to sustainable and responsible business practices, we have embedded the Ten Principles of the United Nations Global Compact into strategies and operations, and committed to respecting human and labour rights, safeguarding the environment, and working against corruption in all its forms.
EcoVadis mitali kestävän kehityksen työstämme
In 2026, we achieved an EcoVadis score of 79 out of 100, placing us among the top 3 percent of companies in the Manufacture of Electronic Components and Boards industry and in the top 6 percent worldwide (94th percentile) among all companies assessed by EcoVadis over the previous 12 months.
EcoVadis evaluates companies’ sustainability management based on their policies, actions, and results across four key areas: Environment, Labor & Human Rights, Ethics, and Sustainable Procurement. Our strongest-performing areas are Environment and Sustainable Procurement.
Saavutukset kestävän kehityksen saralla
Vuonna 2025 jatkoimme haastavaa ja tärkeää kestävän kehityksen matkaamme asiakkaiden, tehtaiden ja työntekijöiden kanssa. Tässä on joitakin esimerkkejä toimistamme ja saavutuksistamme vuonna:
- The focus remains strongly on social and environmental sustainability at NCAB’s manufacturing partners, along with greater focus on climate impact in the value chain and in our own operations.
- Continued our sustainability audit programme in factories, conducting regular sustainability audits on-site at factories, improving health and safety and working conditions, and environmental performance. The results of our audits show a positive development for all main factories in China, where long-term cooperation focusing on continuous improvement and knowledge transfer has contributed to improved sustainability performance and increased awareness among factory management and employees.
- High quality performance – 99.5% – continued developing our quality processes and performance to keep high quality and reliability level, and to minimize scrap and resources used.
- Continued investing in employee skills development, specifically leadership, sales, technology and onboarding of new employees.
- Conducted webinars and seminars around the world – Design for Manufacturing, Sustainability in a PCB world, Circularity, Standard stack-ups and impedance, Thermal management, Quality assurance and more – our experts sharing our knowledge and expertise to support sustainable product development.
- Continued supporting customers in the design phase – personal technical expertise, as well as design guidelines for different types of PCBs available for download on our website.
- Technical Council focus group on sustainability – for a more sustainable PCB with focus on circularity and new innovative materials and PCB technologies. During the year, we were involved in the evaluation of bio-based and traditional materials with a view to increasing circularity and reducing environmental impact.
- NCAB has set targets and continues to take action to reduce greenhouse gas (GHG) emissions in Scope 1 to 3. Our target: By 2030, NCAB aim to have halved the emissions intensity for Scope 1–3 measured in tCO2e per SEK million in sales (of which Scope 3 accounts for 99.4 per cent), calculated from the base year of 2021.
- Emissions intensity (tCO2e/SEK million sales) is largely unchanged, attributable to a decrease in total emissions in in combination with lower sales compared with the year-earlier period.
- Scope 1 and 2 emissions slightly decreased.
- In Scope 3, emissions decreased mainly due to an increased share of manufacturing in Europe and a decreased share in China, but also due to an increased share of renewable energy used in manufacturing in China. Scope 3 accounts for 99.4%.
- Continued dialogue and activities with suppliers and customers to jointly strive to reduce emissions in the value chain.
- In 2024, an updated materiality assessment was compiled in accordance with the requirements for double materiality in the EU Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).
- NCAB received an EcoVadis Silver rating for our sustainability work. We scored overall 79 out of 100 which places us amongst the top 3 percent in the Manufacture of electronic components and boards industry and top 6 percent of all companies globally that have been rated by EcoVadis over the previous 12 months.
- NCAB committed to set scientific climate targets through the Science Based Targets initiative (SBTi).
99,4%
Korkealaatuinen ja suorituskykyinen
100%
Päätehtaat, joille on tehty kestävän kehityksen auditointi
92
Kestävälle kehitykselle annettu arvosana asiakastyytyväisyyskyselyssä
81
Asiakastyytyväisyysindeksi
88
Employee Engagement Index
Pitkän tähtäimen tavoitteemme
Toimitusketju
Otamme täyden vastuun koko toimitusketjussa.
Työntekijät
Houkuttele, sitouta ja kehitä parhaat henkilöt.
Asiakkaat
Ohjaamme sektoria vihreään suuntaan.
Long term environmental goals
We strive to be a catalyst for a more sustainable PCB and manufacturing. Our goal is to ensure that our PCBs are produced in a way that minimizes the total environmental impact.
Our overall climate impact goal:
Reduce our Greenhouse Gas emission
intensity with 50 % by 2030
Kestävyysstrategiaamme seuraten
Kaikki kestävän kehityksen asiakirjamme
Code of conduct, ISO, REACH, RoHS and Conflict Mineral Policys.
Kiinnostunut kestävän kehityksen työstämme?
Ota meihin yhteyttä, jos haluat tietää lisää.
NCAB Groupin ilmiantotoiminto
Jos NCAB Groupin työntekijät tai sidosryhmät havaitsevat väärinkäytöksiä tai väärinkäsityksiä, jotka rikkovat menettelytapaohjeitamme, haluamme heidän tietävän, että he voivat raportoida siitä luottamuksellisesti. Siksi olemme perustaneet ilmiantotoiminnon, jotta työntekijät voivat kääntyä yrityksen ulkopuolisen henkilön puoleen. Heidän esittämänsä asia toimitetaan NCAB Groupin tutkintatoiminnolle anonyymisti.