Zrównoważony biznes
Zrównoważony biznes
– nasza odpowiedzialność
Zarządzanie jakością i środowiskiem jest ważne dla NCAB Group od wielu lat. W 2014 roku postanowiliśmy zacząć stosować ISO 26000, międzynarodową normę w zakresie odpowiedzialności społecznej, która miała ukierunkować nasze przyszłe działania. Zaowocowało to opracowaniem strategii obejmującej wymiar etyczny, społeczny i środowiskowy, z jasnymi priorytetami dla zrównoważonego biznesu.
EcoVadis Medal za naszą pracę na rzecz zrównoważonego rozwoju
Uzyskaliśmy łącznie 73 punkty na 100, co plasuje nas wśród 4% najlepszych firm w branży produkcji komponentów elektronicznych i płyt oraz wśród 7% najlepszych firm na świecie, które zostały ocenione przez EcoVadis w ciągu ostatnich 12 miesięcy.
EcoVadis ocenia zarządzanie zrównoważonym rozwojem firmy poprzez jej polityki, działania i wyniki. Skupia się na 21 kryteriach zrównoważonego rozwoju w czterech kluczowych obszarach: Środowisko, Praca i Prawa Człowieka, Etyka oraz Zrównoważone Zakupy. Nasze najwyżej oceniane tematy w zakresie zrównoważonego rozwoju to Środowisko i Zrównoważone Zakupy.
Dowiedz się więcej, dlaczego i jak prowadzimy naszą działalność w sposób zrównoważony
Nasze cele długoterminowe
Łańcuch dostaw
Pełna odpowiedzialność w całym łańcuchu dostaw.
Pracownicy
Przyciągnij, zaangażuj i rozwijaj najepszych ludzi
Klienci
Kierowanie branżą w „zielonym” kierunku.
Zgodnie z naszą strategię zrównoważonego rozwoju
Osiągnięcia w zakresie zrównoważonego rozwoju
Nasza wizja to bycie „Wiodącym producentem płytek PCB, niezależnie od lokalizacji”. W 2021 roku kontynuowaliśmy naszą ambitną i ważną podróż w zakresie zrównoważonego rozwoju wraz z naszymi klientami, fabrykami i pracownikami. Oto kilka przykładów naszych działań i osiągnięć w tym roku:
- Updated our sustainability strategy
- Climate impact mapping to set action plan and targets for reduction of GHG emissions
- Continued our sustainability audit programme in factories
- Improved factories’ conditions on health and safety, and working conditions, and environmental performance
- High quality performance – 99.6% – continued developing our quality processes and performance to minimize scrap
- Continued focus on employee competence development, specifically sales, technology, and onboarding of new employees
- Customer seminars and internal training continued online, reaching out to more customers and employees
- Our employees around the world contributed to society with their Give Back Day
- 52 webinars and 2580 participants – Design for Manufacturing, Cost drivers, PCB technologies, Quality assurance – our technicians sharing our knowledge and expertise to support sustainable product development
- Continued supporting customers in the design phase – design guidelines for different types of PCBs available for download on our website
99,5%
Wysoka jakość wykonania
100%
Audyt zrównoważonego rozwoju w głównych fabrykach
92
Liczba punktów za zrównoważony rozwój w badaniu satysfakcji klienta
81
Wskaźnik satysfakcji klienta
88
Employee Engagement Index
Wszystkie nasze dokumenty dotyczące zrównoważonego rozwoju
Code of conduct, ISO, REACH, RoHS and Conflict Mineral Policys.
Interesuje Cię nasza praca na rzecz zrównoważonego rozwoju?
Skontaktuj się z nami, aby uzyskać więcej informacji.
Procedura zgłaszania nieprawidłowości w NCAB Group
Jeśli pracownicy NCAB Group lub inni zainteresowani odkryją poważne nieprawidłowości lub błędne przekonania, które naruszają nasz Kodeks Postępowania, zachęcamy do ich zgłoszenia. W tym celu uruchomiliśmy funkcję „whistle blower” (procedurę zgłaszania nieprawidłowości), w którą zaangażowana jest osoba trzecia, do której pracownicy mogą się zwrócić. Dzięki temu osoby zgłaszające mają pewność, że pozostaną anonimowe, a zgłoszona sprawa zostanie przekazana do zespołu dochodzeniowego NCAB Group.